ITSSP, 21 de feb. (Brenda Sarabia) – El Sistema de Gestión de Equidad de Género es medio del Instituto Nacional de las Mujeres que busca la igualdad entre hombres y mujeres en las organizaciones y así combatir las practicas discriminatorias promoviendo una cultura de igualdad de oportunidades.
La implementación del MEG:2003 en el ITSSP se inició con la participación de trabajos en algunos institutos tecnológicos y auditorías internas.
Como parte del proceso se realizaron auditorías cruzadas donde el ITSSP auditó al Instituto Tecnológico Superior de los Llanos, a fin de verificar el grado de implementación del Modelo de Equidad de Género en su institución. De 153 tecnológicos se sortearon 8 tecnológicos, a los que se les realizó una auditoría los días 5, 6 y 7 de noviembre del 2011. Fue el día 07 de Diciembre del 2011 cuando el ITSSP recibió la notificación de certificación oficial por parte del Instituto de las Mujeres.
